La norma ISO 45001 ofrece soporte o apoyo para realizar la gestión de HSE (Health, Safety & Environment). El estándar se encuentra basado en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, el cual se llevó a cabo mediante diferentes comités, tanto nacionales como internacionales, que no dependen del gobierno.
Hoy en día, la situación de pandemia global en la que nos encontramos sumidos debido al COVID-19, se puede llegar a la conclusión de que la seguridad y salud en el trabajo no volverá a ser tratada de forma aislada en las organizaciones. La seguridad y salud en el trabajo ha tomado una gran importancia, en estos momentos se está integrando con el resto de factores que hacen que la gestión de una organización se realice de forma adecuada, sostenible y, por lo tanto, la haga mucho más fuerte.
La norma ISO 45001 indica que se trata de que “es aplicable a cualquier organización que desee establecer, implementar y mantener un sistema de gestión de la SST para mejorar la seguridad y salud en el trabajo, eliminar los peligros y minimizar los riesgos para la SST (incluyendo las deficiencias del sistema), aprovechar las oportunidades para la SST y abordar las no conformidades del sistema de gestión de la SST asociadas a sus actividades”.
La mejora continua en ISO 45001 establece una serie de requisitos que se encuentran descritos en la sección 10 de la norma. Esto hace referencia a los procesos de investigación de incidentes y no conformidades en los que se encuentran involucrados en los temas de seguridad y salud en el trabajo, así como las acciones correctivas que se necesitan para llevar a cabo la mejora continua.
Los estándares GRI se encuentran diseñados para que las empresas los utilicen para presentar información sobre los impactos en la economía, el medio ambiente y la sociedad. Los estándares GRI están estructurados como un conjunto de estándares modulares interrelacionados entre sí.
Lo estándares GRI representan las mejores prácticas a nivel global para informar de forma pública los impactos económicos, ambientales y sociales de una empresa. La elaboración de informes de sostenibilidad a partir de los estándares GRI ofrece información sobre las contribuciones positivas y negativas de las empresas en cuanto al desarrollo sostenible.
Hoy día, en plena era digital y en la denominada cuarta revolución industrial, los datos están ocupando una posición cada vez más relevante en la toma de decisiones.
El 1 de mayo de cada año se celebra el Día mundial del trabajo, que nace para conmemorar el movimiento obrero mundial y se utiliza para llevar a cabo reivindaciones sociales y laborales.
En el año 2020, el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo se encuentra destinado, por parte de la OIT, en la violencia y el acoso en el mundo del trabajo.
La violencia y el acoso en el mundo laboral son una de las principales problemáticas de nuestros días. Es necesario establecer un marco de regulación internacional que, desde la Organización Internacional del Trabajo (OIT), ayude a minimizar y eliminar la violencia y acoso en el mundo laboral.
