NUEVAS NORMAS ISO ES UNA INICIATIVA DE ESCUELA EUROPEA DE EXCELENCIA
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El síndrome del impostor es un fenómeno psicológico que ha afectado a numerosos profesionales en todo el mundo. A pesar de los éxitos y logros evidentes, las personas que padecen este síndrome sienten que son fraudulentas y que en cualquier momento serán descubiertas como incompetentes. Aunque este síndrome no está reconocido oficialmente como un trastorno psicológico, su impacto en el bienestar y el rendimiento de los trabajadores es innegable.
El próximo 7 de abril de 2023 se celebra, como cada año, el Día Mundial de la Salud propuesto por la OMS. En esta ocasión se celebrará el 75º aniversario de su nacimiento. Rondaba el año 1948, cuando los países del mundo decidieron unirse y formar la Organización Mundial de la Salud. Con su creación se aseguraban de que un organismo pudiera preservar la seguridad mundial, y proteger de la vulnerabilidad a ciertos sectores de la población. Su objetivo principal es trabajar para conseguir la mayor calidad posible en torno a la salud y bienestar públicos.
Gran parte de la población realizamos nuestro trabajo sentado, en la gran mayoría de casos delante de un ordenador y aunque dispongamos de un diseño correcto del puesto de trabajo y dispongamos de los medios de trabajo adecuados notamos trastornos de salud que sin lelgar a las lesiones puede resultar incapacitantes.
OHSAS 18001 es en este momento el estándar más utilizado para implantar Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en el mundo.
OHSAS 18001 se instala en las organizaciones a partir de la necesidad de reparar y prevenir los daños o lesiones personales provocadas por las condiciones laborales.
La política de Seguridad y Salud en el Trabajo que incluye OHSAS 18001 no debe quedarse en un simple documento escrito y publicado en un tablón dentro de la organización, su importancia debe ser demostrada constantemente en la misma.
El Plan de Prevención consigue que la Seguridad y Salud en el Trabajo que promueve OHSAS 18001 esté integrada totalmente en todas las actividades y niveles jerárquicos de la empresa.
OHSAS 18001 es una norma que se instala en las organizaciones para velar por la seguridad y salud de todos sus trabajadores.
Esta norma contiene una serie de requisitos que hacen posible la implementación de un Sistema de Gestión de la SST en una empresa. Este sistema exige una determinada información o documentación que debe estar debidamente conservada para pasar con éxito las auditorías o simplemente poder usarla cuando sea necesario.
ISO/CD 45001 es el borrador que actualmente existe sobre la nueva ISO 45001. A lo largo de una serie de post hemos ido viendo cuál es su contenido y estructura, comprobando que se ajusta a las líneas del Anexo SL.
ISO/CD 45001 es un documento orientativo sobre lo que será la nueva norma sobre Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo ISO 45001. Como tal, contiene los requisitos del mismo, y entre ellos nos encontramos el que analizamos en este vídeo, se trata del séptimo: Soporte.
