NUEVAS NORMAS ISO ES UNA INICIATIVA DE ESCUELA EUROPEA DE EXCELENCIA
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El propósito de un Sistema de Gestión especializado en Seguridad y Salud en el trabajo es ser un referente para la gestión de riesgos y oportunidades para el sistema general. Esto nos puede reportar múltiples beneficios en nuestra organización como por ejemplo la mejora continua, el cumplimiento de los requisitos legales exigidos y ayudarnos a conseguir los objetivos marcados. La nueva norma ISO 45002:2023 nos orienta en este sentido.
La norma ISO 45001 especifica los requisitos para un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo y brinda orientación para su uso. Todo ello, con el fin de permitir que las organizaciones brinden lugares de trabajo seguros y saludables mediante la prevención de lesiones y enfermedades relacionadas con el trabajo, así como mediante la mejora continua.
La norma ISO 45001 es el estándar internacional dedicado a la gestión de los riesgos, la reducción de los accidentes laborales, las bajas y las emergencias, así como al aumento de la operatividad. En línea con la ISO 45001 la seguridad psicológica en la actualidad posee un papel de importancia en el interior de las organizaciones.
En marzo de 2018, se publicó la norma ISO 45001 de Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, que sustituyó a la OHSAS 18001. La ISO 45001 es la primera norma internacional sobre la seguridad y salud en el trabajo. Con un objetivo de transición de tres años, 2021 marca el final de la norma OHSAS 18001.
El estándar ISO 45001 se encuentra dedicado a los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. La norma establece todos los requisitos necesarios con los que debe contar la empresa para garantizar que realiza una prestación segura de sus servicios, minimizando el riesgo de accidentes y estableciendo un entorno de trabajo seguro a sus empleados.
La norma ISO 45001 establece todos los requisitos de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, que permiten que una empresa proporcione todas las condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención de los daños y del deterioro de la salud que se relacionan con el trabajo y para mejorar de forma proactiva el desempeño de la seguridad y salud en el trabajo.
El certificado en ISO 45001 aparece para favorecer una mejora sustancial con respecto a la norma OHSAS 18001. El certificado en OHSAS 18001 dejará de ser válido en septiembre de 2021. El principal propósito que persigue es aplicar el bienestar de los operarios y la prevención de riesgos laborales en todos y cada uno de los procesos que componen una compañía, con independencia de su sector de actividad, ubicación y tamaño.
La norma ISO 45001 indica que se trata de que “es aplicable a cualquier organización que desee establecer, implementar y mantener un sistema de gestión de la SST para mejorar la seguridad y salud en el trabajo, eliminar los peligros y minimizar los riesgos para la SST (incluyendo las deficiencias del sistema), aprovechar las oportunidades para la SST y abordar las no conformidades del sistema de gestión de la SST asociadas a sus actividades”.
Las empresas, que hasta el día de hoy disponen de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo certificado bajo la norma OHSAS 18001, inicialmente cuentan con un periodo de tres años para realizar la migración a la nueva ISO 45001. En primera instancia la fecha de transición finalizaba el 11 de marzo de 2021, la situación actual que vivimos debido al COVID-19 ha generado que se amplíe el plazo 6 meses más. La nueva fecha es septiembre de 2021.
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