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	<title>Incapacidades laborales Archivos - Nueva ISO 45001</title>
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	<title>Incapacidades laborales Archivos - Nueva ISO 45001</title>
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		<title>Incapacidades laborales permanentes y trastornos musculoesqueléticos</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Helena de la Cruz]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 09 Feb 2022 08:00:14 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[iso 45001]]></category>
		<category><![CDATA[Incapacidades laborales]]></category>
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<h2>Incapacidades laborales</h2>
<p>Las<strong> incapacidades laborales permanentes ligadas a los trastornos musculoesqueléticos ocupan un espacio de importancia en lo que a Seguridad y Salud en el Trabajo</strong> se refiere. Una correcta gestión de los riesgos laborales de esta índole siempre será beneficiosa para la empresa u organización en cuestión.</p>
<p><span id="more-3924"></span></p>
<p><strong>Contar con medidas preventivas orientadas al cuidado de la espalda</strong>, especialmente, de los trabajadores y trabajadoras supondrá un elemento diferenciador para la empresa en cuestión. Este tipo de medidas pueden ir encaminadas a evitar que se produzcan sobreesfuerzos en el desempeño de las acciones.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h3>Trastornos musculoesqueléticos</h3>
<p>Los trastornos musculoesqueléticos, también conocidos como TME, son los<strong> responsables de una gran cantidad de las incapacidades laborales permanentes</strong> que pueden producirse. Concretamente, el INSS o Instituto Nacional de la Seguridad Social de España estima que en torno a un 24% de las incapacidades temporales que se producen en los puestos de trabajo están relacionadas con este tipo de trastornos.</p>
<p>De manera más concreta y precisa, los trastornos musculoesqueléticos se materializan en<strong> dolor en los vasos circulatorios o en los nervios, en los músculos, dolencias en los ligamentos o en los tendones</strong>. Sus causas principales guardan una estrecha relación con una serie de posturas forzadas, con los anteriormente sobreesfuerzos o simplemente por movimientos repetitivos que pueden pasar desapercibidos a priori.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h3>Costos</h3>
<p>No puede perderse de vista que los trastornos musculoesqueléticos provocan cada año <strong>grandes costos para las empresas y organizaciones</strong> materializados de diferentes maneras. Los costes en términos económicos pueden ascender a miles de millones de euros para las compañías afectadas anualmente.</p>
<p>Además, en toda Europa millones de trabajadores y trabajadoras<strong> sufren este tipo de trastornos en sus puestos de trabajo suponiendo bajas importantes en los equipos de las compañías</strong> a las que pertenecen. Por todo lo anterior, los trastornos musculoesqueléticos han de tener un papel importante en lo que a Seguridad y Salud en el Trabajo se refiere.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h3>Iniciativas</h3>
<p>Las iniciativas y las acciones son diversas cuando se habla de <strong>implementar una serie de buenas prácticas preventivas</strong> en el interior de las organizaciones que permitan combatir este asunto. La formación y la capacitación son claves a la hora de trasmitir a los trabajadores y trabajadoras esta serie de buenas prácticas a aplicar en su día a día.</p>
<p>Entre las iniciativas a implementar de manera individual por cada uno de los empleados puede hacerse referencia a estiramientos a realizar al finalizar la jornada de trabajo; adopción de hábitos en los que se incluyan posturas correctas; y la tonificación de determinadas zonas a través de ejercicios prácticos. Todos los elementos anteriormente enumerados pueden convertirse en<strong> buenas opciones a la hora de incentivar a la puesta en marcha de hábitos</strong> entre la plantilla de una empresa u organización, siempre con el foco puesto en que se puedan prevenir las incapacidades laborales permanentes derivadas de los trastornos musculoesqueléticos.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h3>Sobreesfuerzos</h3>
<p>Ya se ha mencionados que<strong> los sobreesfuerzos es una de las principales causas que dan lugar a los trastornos musculoesqueléticos</strong> entre los empleados. Para esta cuestión en concreto existen una serie de recomendaciones a poner en práctica a diario.</p>
<p>En relación a los sobreesfuerzos habrá que tratas de usar, en la medida de lo posible, <strong>medios mecánicos</strong> cuando la acción en cuestión requiera del movimiento o transporte de cargas pesadas. Asimismo, será preciso <strong>evitar los movimientos de diferentes cargas a mano</strong>, siempre que se pueda.</p>
<p>Por otro lado, hay que <strong>evitar llevar a cabo movimientos repetitivos</strong> de manera continuada a lo largo del tiempo. En estrecha vinculación con lo anterior se deberá proceder a una reorganización del espacio de trabajo. El objetivo último será el de<strong> no adoptar posturas excesivamente forzadas.</strong></p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Software ISOTools Excellence</h2>
<p>El <a href="https://isotools.org/software">software ISOTools Excellence</a> permite ayudar a todas las empresas y organizaciones a <strong>optimizar la eficiencia en la gestión de hallazgos</strong>. Esto hace posible tener un mayor control de los mismos.</p>
<p>Todo ello puede hacerse gracias a su <a href="https://checklist.software/">aplicación Checklist</a>. Además de esta aplicación, cuenta con otras opciones. A través de ellas se contribuye a hacer más fácil, rápida y eficiente la implementación y mantenimiento de procesos. Todos ellos relacionados con<strong> la calidad y la excelencia.</strong></p>
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