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	<title>programas. SST Archivos - Nueva ISO 45001</title>
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		<title>OHSAS 18001: Objetivos y programas I</title>
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		<dc:creator><![CDATA[manuel.barrera@esginnova.com]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 06 May 2014 15:25:37 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[blog45001]]></category>
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										<content:encoded><![CDATA[<img width="250" height="250" src="https://www.nueva-iso-45001.com/wp-content/uploads/2014/05/ohsas-18001-6.jpg" class="attachment-large size-large wp-post-image" alt="" decoding="async" srcset="https://www.nueva-iso-45001.com/wp-content/uploads/2014/05/ohsas-18001-6.jpg 250w, https://www.nueva-iso-45001.com/wp-content/uploads/2014/05/ohsas-18001-6-150x150.jpg 150w" sizes="(max-width: 250px) 100vw, 250px" /><h1 style="text-align: justify;">OHSAS 18001</h1>
<p style="text-align: justify;"><strong>OHSAS 18001</strong> es una norma que se ocupa de unos objetivos generales y unos objetivos específicos según la organización que la aplique.</p>
<p style="text-align: justify;"><span id="more-148"></span></p>
<p style="text-align: justify;">En su cláusula 4.3.3 se recogen algunas prescripciones que las empresas deben seguir a la hora de trabajar con la norma <strong>OHSAS-18001</strong>.</p>
<p style="text-align: justify;"><a href="https://www.nueva-iso-45001.com/wp-content/uploads/2014/05/ohsas-18001-6.jpg"><img decoding="async" class="alignnone size-full wp-image-149" alt="ohsas 18001 6" src="https://www.nueva-iso-45001.com/wp-content/uploads/2014/05/ohsas-18001-6.jpg" width="250" height="250" srcset="https://www.nueva-iso-45001.com/wp-content/uploads/2014/05/ohsas-18001-6.jpg 250w, https://www.nueva-iso-45001.com/wp-content/uploads/2014/05/ohsas-18001-6-150x150.jpg 150w" sizes="(max-width: 250px) 100vw, 250px" /></a></p>
<p style="text-align: justify;">La organización es la que debe establecer, implementar y mantener bien documentados los objetivos de la SST, de acuerdo a las funciones y niveles de la misma.</p>
<p style="text-align: justify;">Los objetivos de los que hablamos han de ser medibles y consistentes con la política creada en materia de SST, sin olvidar los compromisos que deben adquirir para prevenir lesiones y enfermedades. Así mismo deben estar conformes con los requisitos legales aplicables y otros a los que la organización se suscriba, y a la mejora continua.</p>
<p style="text-align: justify;">Estos requisitos mencionados y los riesgos de la SST tienen que ser tenidos en cuenta cuando se establecen y revisan los objetivos. Deben tenerse en cuenta también opciones tecnológicas, requisitos financieros, operacionales y de negocio, sin dejar de lado la posición de las partes interesadas.</p>
<p style="text-align: justify;">Para conseguir estos objetivos la organización debe establecer, implementar y mantener unos programas que deben incluir entre otras cosas:</p>
<ul>
<li>La responsabilidad y autoridad designada para lograr los objetivos en las funciones principales y niveles de la empresa.</li>
<li>Los medios y cronograma usados para conseguir dichos objetivos.</li>
</ul>
<p style="text-align: justify;">Para garantizar que el programa cumpla su cometido y los objetivos se alcancen el programa debe ser revisado regularmente o cuando sea necesario.</p>
<p style="text-align: justify;">Esto aporta a las organizaciones confianza y seguridad en su Sistema de Gestión de la SST creado con <strong>OHSAS 18001</strong>, llevándola en el preciso camino de la prevención.</p>
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